职位要求： 1、构建学校的教学质量管理体系，监控教学质量，确保顺利达成教学任务和目标； 2、负责教学工作的组织、指导、管理和评估； 3、负责教学部人员招聘，入职培训，老师的入职考核，月考等工作； 4、管理教学部门人员，帮助建立、补充、发展、培养、提升教师队伍； 5、对学科教师进行在岗业务培训，考核和跟进，保证教学服务的高质量； 6、负责教学部各学科教师授课饱和度，加快教学进度； 7、负责安排每周培训、每月教学检查教师绩效考核及教师考试等； 任职要求： 1、本科或以上学历，有相关学科的教学经验；2年以上有同行业教学管理经验； 2、善于带领团队，正确理解公司经营理念，有强烈的责任心，期望与公司共同发展； 3、丰富的教研经验，对课外辅导教学教研工作有较深的积累和研究； 4、良好的组织计划能力，培训能力和沟通能力，执行力强； 请在本网站注册个人简历后申请相应职位。我们的工作人员将在收到您的电子简历后，主动与您联系！感谢关注！