岗位职责： 1、负责校区教育教学管理和日常综合管理，负责所在校区的招生宣传和教学监管工作； 2、给家长和学生提供教育咨询服务，进行有效的沟通，了解学生的学习需求，推荐合适课程并达成课程销售； 3、负责所在校区的学科教师团队的管理，对学科教师进行在岗业务培训，保证教学服务的高质量，优化教学教务管理系统,有效控制校区退费率； 4、合理调配教师资源，有效控制学科教师授课饱和度，降低离职率，提高人均产出，有效控制教师人力成本 5、处理校区内客户服务投诉，解决客户投诉意见，提高客户满意率； 6、领导制定学校的发展规划及执行工作，配合分校校长及总部进行其他工作。 任职要求: 1、教学管理、营销管理、师范专业及相关专业本科或以上学历优先； 2、三年以上教育行业教学经验，具备扎实的专业水平，对组织教学和教学方法有一定的研究； 3、良好的组织计划及培训能力，优秀的执行力，较强的学习能力，富有团队合作精神及协调能力； 4、热爱中小学教育事业，具有良好的职业操守和服务精神；有艰苦奋斗精神，以结果为导向，善于学习和创新； 5、提高教师及学生的课时消耗工作和严格做好相关考核工作； 6、能够承受压力，个性开朗，善于表达，具备一定的演讲能力，从事过招生机构教学管理工作,有教师资格证的优先