教师资格证面试｜7大类结构化面试，多记多得分！

一、自我认知类

1、以考查考生对于自身的生理、心理、社会活动以及周围事物关系所进行的观察、体验、感知和评价等方面。

2、一般在资格证考试比较常见的是对自己的认知(性格/价值观/人生目标等)和对职业的认知(教师职业)。

二、人际沟通类

以考查考试作为人际沟通类的题目有三个特征

（1）“人”：注意认清自己的身份，特定身份做特定的事情；

（2）“情境”：有较为明显的矛盾冲突或是具体的争议；

（3）“怎么办”：“怎么做”“怎么处理”。

三、组织管理类

以考查考生的统筹管理、计划组织和协调能力，通过给出一定的任务情境，引导考生作出设计好整体的活动步骤。

四、应急应变类

以考查考生在遇到突发状况时的适应性反应

1、情境的“急”

2、对策的“变”。

五、综合分析类

以考查考生的现象类和观点类

1、现象类题目：一般是呈现当前社会或教育中的热点话题，询问大家对这一现象的看法；

2、观点类题目：一般是呈现一个观点或者两个及其以上的观点，让大家谈谈对于这句话的理解。

六、教育教学类

以考查考生的处理学生问题的能力，并以直接发问或者设置情境的方式。

1、对不同类型学生的教育问题，与班主任工作相关问题；

2、课堂教学中遇到的问题，以及与所任学科相关的专业知识。

七、时事政治类

1、当前我国社会的主要矛盾是什么；

2、党的十九大报告的新发展理念指什么。

再次强调，考官抽到的两个问题，可能是这七大类中的两类，也可能同属一类。所以考生需要注意以自我认知类、人际沟通类、应急应变类还有教育教学类重点复习。