岗位职责： 1、负责开发、完善及优化标化考试类课程的教学体系，制定合理的教学课程规划； 2、根据不同学生的实际学习情况，提供帮助学生提高标化成绩的可行性教学改进方案； 3、负责组织课程研发、升级、以及教辅教材研发等相关事宜，能够为整体教学提供强有力的学术支持； 4、建立和完善标化考试类课程质量评估体系，制定各项评估指标，推动评估体系执行和迭代； 5、定期检查教案、教学效果，分析学生的知识质量、学习成绩等，了解教学情况，发现存在的问题，通过教学研讨会或其他一对一方式，帮助教师找到解决办法，改进教学。 6、组织实施培优项目授课教师的培训工作，提升师资力量； 8、根据学生的情况及需求，定期与学生、教师及家长进行必要的信息沟通； 9、认真配合完成与教学相关的学生活动、各项教学交流活动及宣传活动； 10、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，学科不限，具有海外留学背景以及国际学校工作背景者优先考虑； 2. 5年以上双语教学经验，具有教研或教师管理经验者优先考虑； 3. 对留学标化类考试课程、教学体系、师资培训有系统认识，有丰富的班级管理经验且能够有效帮助学生提高学习成绩及学习能力； 4. 具备良好的沟通合作能力及丰富的团队建设经验； 5. 认同学校文化，诚实守信，有事业心及责任感； 6. 具备良好的规划能力、创新能力及思辨能力； 7. 熟悉的英语听、说、读、写能力。