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幼儿园教师招聘

托管部主管

(3K/月-5K/月)
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中小学招聘教师 50以下

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有教师资格证,带培训课经验者优先。主要工作负责放学后接孩子的安全,及孩子点心的安排问题。负责调查市场筹划招生计划及宣传单的制作。负责监督老师的行为规范备课状况,及教学质量。在有人员欠缺的情况下负责带班工作,批改孩子的家庭作业及课外作业等。负责后勤的相关工作。负责老师的工资核算,招开教师会议讨论学生的情况和家长的反应情况以及学员丢失原因和我们的教学质量情况,根据老师反应的实际情况,采取合理的建议,改进教学方案或者改进经营理念等方法维持经营。吩咐带班老师洞察学员的不良反应状况及时作出相关应急措施,或者上报避免学员丢失。(除了特殊原因除外)负责安排课程,调课。及时与家长沟通孩子的最近学习状况,打消家长的顾虑。负责带培训内课程的教学,例如,看图写话,阅读写作,数学,小学衔接拼音,幼小衔接,小学英语补习等相关培训工作。

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