岗位职责： 1、认同国祯教育理念并落实到学校教学管理； 2、组织制定和实施教学计划、教学大纲、教学方面的规章制度、教学工作计划、实训工作计划； 3、组织开展教学改革活动和评课教学活动，组织教学检查和总结评比工作，协调各教学部门之间的关系；     4、负责师资和教辅人员队伍建设，组织教学人员“教书育人”，全面组织负责学校开展的有关教学业务的竞赛评比活动；  5、领导学校教师的日常考核和业务学习、教研活动和教育科研工作，负责教师外出进修和业务培训工作，负责审查教师进修计划，不断提高师资队伍整体素质。   任职资格： 1、至少8年以上教育工作经验，其中2年以上学校教学管理或校长工作经验； 2、有创新精神、拓展能力以及判断、决策、计划与执行能力； 3、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力； 4、有高度的工作热情，良好的职业道德，热爱教育事业。