图书管理员的职责是开发一个项目，旨在支持班主任、学生和其他成员对阅读的热爱，他/她将与PYP/MYP/DP协调员和管理图书官资源的负责人一起工作，以满足IB的需求。图书管理员还负责组织和管理图书馆的周期，各个年龄段的学生都学习如何有效地利用资源，培养必要的技能。 工作职责： 1、  负责学校的图书馆日常运作； 2、  为小学生和初高中生开设图书馆课程； 3、  管理和监督图书馆内的行为和学习； 4、  支持教师实施探究单元； 5、  支持班主任提升阅读水平； 6、  实施阅读计划； 7、  维护和开发学校藏书，以满足学校的需求； 8、  确保图书馆有广泛的阅读资源； 9、  制定并实施符合预算的图书馆采购清单； 10、组织阅读活动，旨在促进整个学校的阅读热情； 11、培养学生的语言能力； 12、支持ICT 老师实施Lightsail平板阅读APP； 13、与班主任和助教协作； 14、按照学校的规定制定课程计划和单位计划人员； 15、参加与PYP/MYP/DP协调员的协作计划会议； 16、为学生准备表演和课堂表演； 17、向校长报告学生的发展情况； 18、在活动和研讨会上代表学校； 19、在学校安排的时间参加强制性的IB课程； 20、在OCEG集团内为其他校园图书馆的发展提供咨询。 任职要求： 1、至少一年国际学校或双语学校图书管理员工作经验； 2、有IB课程经验优先； 3、热爱阅读。