1. 负责所在分校综合管理工作； 2. 统筹负责学校招生工作，开拓并维护线上线下多种招生渠道； 3. 综合管理学校员工及教师，建行良好的企业文化建设； 4. 建设和完善机构的各类制度、流程，计划并落实校区日常招生、运营、管理工作； 5. 参与组织制定学校发展规划，积极配合总部相关条线负责人开展工作； 6. 通过当地市场信息的及时沟通和反馈，帮助组织提升教学质量、服务质量、市场竞争力。