岗位职责 详见公告正文 任职要求 具体招聘专业 教育学、心理学、课程与教学论等相关专业 其他说明 应聘材料：《北部湾大学应聘人员材料》（见附件）。 引进人才类别及待遇： 第一层次：博士+正高+博导 1.安家费50-80万元，购房补贴30-60万元。 2.税前岗位津贴10万元/年，发3年。 3.科研启动经费：理工类30-50万元；人文社科类15-30万元。 4.住房待遇：三室一厅或租房补贴最高2000元/月，最长享受期限为2年。 5.配偶具有本科及以上学历的可在校内安排工作。 第二层次 （一）博士+正高 1.安家费30-50万元，购房补贴20-50万元。 2.科研启动经费：理工类10-30万元；人文社科类5-15万元。 3.住房待遇：三室一厅或两室一厅，或租房补贴最高1800元/月，最长享受期限为2年。 4.配偶具有本科及以上学历的可在校内安排工作。 （二）正高 1.安家费20-40万元，购房补贴15-30万元。 2.科研启动经费：理工类10-30万元；人文社科类5-15万元。 3.住房待遇：三室一厅或两室一厅，或租房补贴最高1800元/月，最长享受期限为2年。 4.配偶具有硕士及以上学位的可在校内安排工作。 第三层次 （一）留学归国博士、博士后、博士+副高 1.安家费25-40万元，购房补贴15-30万元。 2.科研启动经费：理工类10-30万元；人文社科类5-15万元。 3.住房待遇：两室一厅或租房补贴最高1500元/月，最长享受期限为2年。 4.配偶具有硕士及以上学位的可在校内安排工作。 （二）博士（具有丰富的学术积累） 1.安家费20-30万元，购房补贴10-20万元。 2.科研启动经费：理工类10-30万元；人文社科类5-15万元。 3.住房待遇：两室一厅或租房补贴最高1500元/月，最长享受期限为2年。 4.配偶具有硕士及以上学位的可在校内安排工作。 第四层次：博士 1.安家费10-20万元，购房补贴5-15万元。 2.科研启动经费：理工类5-10万元；人文社科类3-5万元。 3.住房待遇：两室一厅或租房补贴最高1000元/月，最长享受期限为2年。 备注： 1.更高层次人才的待遇：采用“一人一协议”办法，具体情况面议。 2.一流学科人才特殊待遇：第一至第三层次人才购房补贴在原来的基础上加5万元，第四层次人才购房补贴在原来的基础上加3万元。 3.第一至第三层次人才配偶符合安置条件但不需学校安置的，可享受2-5万元安家补贴。 4.子女可入读钦州市优质幼儿园、小学及初中。 5.以上待遇和经费皆为人民币税前金额。