薪资面议。 薪资面议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，10年以上教育行业从业经历； 2、具有学校中层以上管理岗位8年以上经验，5年以上同岗位工作经验； 3、思想政治素质好，能认真贯彻党的教育方针、政策和国家法律、法规； 4、具有先进的教育思想、教育理念和创新精神，热爱教育事业，能够迅速融入到新的环境，了解先进的办学理念； 5、具有较高的教育教学业务水平和较强的学校管理能力，能运用现代化手段管理学校； 6、具有良好的职业素养与出色的领导能力。 岗位职责： 1、全面负责学校教务处各项工作的统筹管理； 2、负责学部教育教学工作及教师队伍建设管理； 3、制定学部教学及工作计划； 4、主持并组织教学部门定期开展教研活动，探索教学规律，改进教学方法，保证教学计划和课程标准的实施； 5、监督教育教学质量，负责对课程质量的评估及考核工作； 6、负责对学校教师进行在岗业务带教及规范培训，提高教师教学服务的专业度； 7、建立健全学校的规章制度，并组织领导实施，保证学校的正常秩序； 8、组织校务会议、行政性会议及全学校性集会； 9、协助校长处理学校相关的行政、教学、学生管理、安全管理等事宜； 10、负责校区所有行政、财务事项的审核/批准； 11、负责处理教育局相关事务； 12、负责处理协调教育教学中的日常事务。