国科大（青岛）附属学校、附属实验学校，是中国科学院大学与青岛市城阳区人民政府联合创办的国有民办非营利学校。学校位于青岛市门户、北部副中心的城阳区白云山片区内，学校占地面积131亩，投资13亿元。学校设有小学部、初中部、高中部和国际部，在校师生2000余人，校园环境优美，配套设施一流，办学实力雄厚，学校依托国科大突出的科研优势，秉承 “名家治校、点燃激情、高效课堂、精细管理、集团联动、多元发展”的办学特色，实现“省内领先、全国一流、创世界名校”的目标。 首任校长王金战是著名教育家、全国优秀教师、博士生导师、宽高教育集团总校长、美国麻省国际教育首席顾问、美国普林斯顿国际数理高中董事，被主流媒体评选为“中国教育界领军人物”“中国基础教育十大名师”“高考战神”“最牛教师”“出色的激励大师”“孩子成才的设计师”等。 2021年高考学校首创奇迹，一本上线率达53%，本科上线率94%，招生报名情况持续火爆。2022学年学校持续扩大招生规模，现面向社会公开招聘，期待您的加盟！ 一、优秀教师岗位 高中部 50人 语文6名、数学6名、 英语6名、日语1名、 物理4名、化学4名、 生物4名、历史4名、 地理4名、政治4名、 音乐1名、舞蹈1名、 体育2名、美术1名、 心理1名、 信息技术1名。 初中部 14人 语文1人、数学1人、 英语1人、历史1人、 地理1人、生物1人、 道德与法制1人、 物理2人、化学1人、 信息技术1人、 体育1人、音乐1人、 美术1人 小学部 7人 语文2人、数学2人、 英语2人、科学1人 二、招聘条件 1.第一学历为本科及以上，所学专业与报考的岗位学科一致或相近，具有所报学科、学段的教师资格证书。 2.教育部直属的六所师范院校及双一流大学的优秀应届本科毕业生，经考核合格者直接聘用；具有博士学历者经考核合格，直接聘用；获山东省师范类高校毕业生从业技能大赛一、二等奖的优先聘用。 3.市级及以上的优秀教师、学科带头人、教学能手、特级教师、正高级教师、优秀班主任、优质课二等奖及以上等经考核合格直接聘用。 4.语文学科要求普通话二级甲等以上,英语学科需通过全国高校英语专业八级资格。 5.认同国科大教育价值理念，热爱教育事业。 6.身体健康、无违纪违法犯罪记录。 三、工资及福利待遇 1.发展成长空间： (1)借助教育集团强大的背景和资源通道，我校所有教师都有优先报考国科大、清华大学硕士、博士深造学习的机会，特别优秀者可以优先推荐攻读国科大创新教育管理专业的博士，所有教师每年集中到国科大学习培训，都有到国外进修、访问、学习的机会。 (2)提供集团内其他学校交流工作机会。 (3)提供更大的发展空间，以高于公办学校的中、高级职称岗位比例，评定职称，并兑现待遇，我校高级职称评定比例不低于省级示范性高中高级职称评定比例。 2.子女上学、住房、生活安排： (1)教师子女在本校就读，享受减免学费、优先选班待遇。 (2)学校提供免费住宿，符合条件的，享受以成本价在国科健康科技小镇购买具有产权的人才房资格。 3.工资待遇： (1)教师平均年薪21万元，业绩突出者，年薪随之上浮，上不封顶。按事业单位标准为教师交纳五险一金。 (2)学科带头人、特级教师、省级以上教学能手、正高级教师、优秀管理者等待遇从优，薪资面议。 (3)骨干教师根据其业绩，每年额外发放校长特别奖3万至20万元。 (4)高考、中考奖金每年按业绩发放。 (5)对没有纳入编制的聘用教师，达到条件与在编教师一样评聘职称并落实待遇，按事业单位人员身份缴纳五险一金。 （6）学校设校龄津贴，有关待遇随着校龄的增加不断上调，享受节假日福利。 四、招聘流程 1.提交求职资料：邮件名称请注明“求职学段+应聘学科+姓名+毕业院校”（比如：高中 语文 王xx 北师大）；并提交个人简历、毕业证、学位证（应届毕业生提交毕业生就业推荐表）、教师资格证、普通话证书、荣誉证书、英语等级证书等电子材料，发送至邮箱或现场提交（现场提交当场审核原件，上交复印件）。 2.面试：由学校人事部门对应聘者投递简历进行资格审查，电话通知符合条件的人员参加综合考核。 面试：以试讲为主，主要考察对教育的理解、教材把握、教学基本功、个人现场发挥能力等。 3.签订试用期协议：跟岗实习、岗前培训。 4.签订正式劳动合同、上岗。 五、联系我们 网址： *** 联系方式： 15689923839 王老师（高中） 13969668136 林老师（初小） 简历发至邮箱： gkdqdxx@*** 地址： 青岛市城阳区城阳街道驯虎山路东、硕阳路北

1.发展成长空间： (1)借助教育集团强大的背景和资源通道，我校所有教师都有优先报考国科大、清华大学硕士、博士深造学习的机会，特别优秀者可以优先推荐攻读国科大创新教育管理专业的博士，所有教师每年集中到国科大学习培训，都有到国外进修、访问、学习的机会。 (2)提供集团内其他学校交流工作机会。 (3)提供更大的发展空间，以高于公办学校的中、高级职称岗位比例，评定职称，并兑现待遇，我校高级职称评定比例不低于省级示范性高中高级职称评定比例。 2.子女上学、住房、生活安排： (1)教师子女在本校就读，享受减免学费、优先选班待遇。 (2)学校提供免费住宿，符合条件的，享受以成本价在国科健康科技小镇购买具有产权的人才房资格。 3.工资待遇： (1)教师平均年薪21万元，业绩突出者，年薪随之上浮，上不封顶。按事业单位标准为教师交纳五险一金。 (2)学科带头人、特级教师、省级以上教学能手、正高级教师、优秀管理者等待遇从优，薪资面议。 (3)骨干教师根据其业绩，每年额外发放校长特别奖3万至20万元。 (4)高考、中考奖金每年按业绩发放。 (5)对没有纳入编制的聘用教师，达到条件与在编教师一样评聘职称并落实待遇，按事业单位人员身份缴纳五险一金。 （6）学校设校龄津贴，有关待遇随着校龄的增加不断上调，享受节假日福利。