三招聘要求1热爱祖国热爱中国共产党热爱社会主义政治立场坚定珍惜民族团结反对民族分裂和非法宗教活动2具有良好的品行和职业道德热爱教育事业有志于从事教师职业遵守教师职业道德规范责任心强有较强的团队协作意识3具有深厚的专业功底表达能力强具有良好的身体素质和心理素质能胜任学科教学及班主任工作4师范类非师范类毕业生均可报名所有应聘人员均须完整接受全日制普通高等教育取得本科及以上学历及学位特别优秀者可放宽至大专学历具有教师资格证书普通话合格证书二级乙等以上语言类学科二级甲等以上5一般在职教师年龄应为40周岁以下硕士高级或骨干学科带头人在职教师管理人员年龄为55周岁以下6特级教师正高级教师国家级与省市级骨干及学科带头人获得省市级以上荣誉称号者优先具有学校教育教学管理经验者优先有毕业班工作经验的优先7以下几类人员不得应聘①因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被吊销教师资格证的人员②有法律规定不得录用为教师人员其他情形的人员

薪资待遇年收入1工资小学教师7-11万初中教师8-13万高中教师9-15万教坛新秀学科带头人骨干教师名师8万-16万人力资源中心主任55万-8万后勤管理人员5-7万出纳35-5万会计45-7万护士3-45万医生4-7万仓库管理员3-45万宿舍管理员3-45万其中含社保2津贴免费提供三餐和住宿教师享受2-3人间周转房夫妻同为新聘教师享受一套住房内地员工根据交通距离远近每年享受一次200-2000元不等的探亲交通补助享受法定假期远途职工有路程假享受社保年度体检带薪寒暑假工装福利年增长校龄津贴有年节福利1000-2500元不等享受购房优惠和子女上学半价学费优惠3奖金有中高考奖学科优胜奖活动赛事奖教科研奖节约奖校长基金等100-180万根据考核用于激励教师和管理团队毕业班教师人均2-10万不等根据考核结果个人享受不同等级的年终绩效津贴后勤员工人均500-3000元不等前勤教师人均2000-8000元不等4369发展空间设立教科室教研组打造教师互动学习圈帮助教师在合作探究中完善提升教育教学知识和技能鼓励和支持教师在职进修提升学历层次和综合素养提供晋升空间促进教职工增值打造青蓝工程加强对青年教师的教育教学技能培训以使1-3年内成为入格教师组织开展多方面的继续教育及培训活动组织教师到先进学校学习以使3-6年内升格为骨干教师6-9年内能形成自己的风格成为中高层管理人才5校级领导薪酬面议