任职基本条件1本科及以上学历相应教师资格证和必备基本技能资格证2能熟练操作各种办公软件3能开设本专业或跨专业校本选修课程4身心健康职业素养高45能认同学校办学理念任职优先条件1大型高端民办学校学科带头人骨干教师部门负责人教研组长年级组长班主任2有第二外语非本专业特长任教经验或基本功3优质课基本功竞赛在省以上获奖4有大型学校独当一面组织全校性活动项目的经验

提供住宿五险公积金解决子女就学职称评定晋升空间大1教师岗实行保底年薪与结构工资制相结合应届毕业生10万年薪起小学管理干部骨干教师年薪14-30万初中管理干部骨干教师年薪16-35万小学合格教师年薪11-18万初中合格教师年薪13-20万应届毕业生准合格教师年薪10-16万宿管生活老师保安保洁厨师普工维修工薪酬3000-8000月起行政人员薪酬4000-12000月起福利与教师岗相同2特别邀请公立学校骨干名师加入新弘有意者除上述薪酬待遇外另有30万以上丰厚奖励详情面谈3实行结构工资制凸显多劳多得优劳优得的分配原则工资与岗位相结合与绩效相结合贤者晋升空间大提拔人才不拘一格少看资历多看品行能力和贡献