1.分析学生特点编写教学计划，准备教案提前备课； 2.针对学生情况为其个性化授课，遵守课堂纪律，善于发现问题并及时处理； 3．负责学生的试卷出题、作业批改工作，因时制宜检测学生的辅导效果； 4.遵守教师坐班制度、工作守则和分校的其他规章制度； 5．参加学校组织的教研交流、教学研究、家长会、集中备课、培训等活动； 我们严格选拔老师，但绝不流于表面居于形式。 我们竭尽全力选拔人才，但一不看资历、二不看教龄。 唯一能打动我们的，就是你试讲的水准。 无论你是否毕业于名校，我们都只看试讲水准，专业能力是我们考核老师的最大标准。