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幼儿园教师招聘

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中山市深润文化艺术培训中心
中小学招聘 50-100人

广东-中山

我要认领

心润教育成立于2016年7月,是一家为中小学提供优质实用课外辅导的专业课外培训机构。学校秉承“心润文化,滋润心灵”为办学宗旨,致力于让每一个孩子都能体验到学习的乐趣和成长的快乐。,现旗下已有两家分公司:深圳市心润文化艺术传播有限公司、中山市深润文化艺术培训中心,因发展需求,公司现有以下岗位,期待您的加盟,共创美好未来:,,招聘岗位:初中语文教师、初中数学教师、初中英语教师、初中物理教师、初中化学教师,一、职位描述,1.针对学生情况,对其进行个性化的课程讲授;,2.在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效;,3.平时与本学科组内授课老师进行教研交流,教学研究,集中备课。,二、招聘要求,1.统招学历师范专业毕业,本科以上学历;,2.有教师资格证等相关证件者优先;,3.热爱教师工作,熟悉课程设置,有经验优先;,4.熟悉中学生的生活及学习特点,善于因材施教,能开拓发掘组织多种教学方式,灵活教学;,5.表达能力优秀,普通话标准,思维灵活,富有亲和力,有耐心、责任心,有师德,擅长与学生沟通交流;,待遇福利:薪资待遇:基本工资+教龄工龄补贴+课时提成+续费提成+其他奖金,平时月份收入10000元以上,寒暑假假期期间安排课多的教师有30000元以上。(相对同行业收入比较稳定,有一定的优势,免费提供吃住),,,一、招聘岗位:助教,岗位职责:,1、协助接收咨询部建立的学员档案,并持续、及时进行学生学习资料的归档;,2、负责家长、学生、老师三方沟通;,3、协助处理危机签单,避免退单、进行挽单,做好保单、护单工作;,4、协助咨询和教学部门做好学生签单后的维护工作,实现客户的二次开发;,5、负责授课教师的上课协助工作;,6、负责学员管理;学员学习过程的协调、跟踪与家长保持沟通;及时处理突发事件;,7、负责了解家长意见,协调家长、学校关系;,8、协助完成老学员推荐新学员的客户开发工作;,9、负责根据学员实际情况完成课时频率的**化推进;,10、完成领导安排的其它事宜。,任职要求:,1、有较强的学习力、应变能力、抗压能力;,2、善于沟通、亲和力强、协调说服力强;,3、热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间(包括周末);,4、欢迎应届毕业生。(无经验但想发展做老师的亦可),待遇福利:薪资待遇:基本工资+教龄工龄补贴+课时提成+续费提成+其他奖金,平时月份收入6000元以上,寒暑假假期期间10000元以上。(相对同行业收入比较稳定,有一定的优势,免费提供吃住),,二、招聘岗位:前台,工作职责:,1、负责公司前台接待工作;,2、负责公司电话接听、收发包裹、文档复印等工作;,3、负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印;,4、日常文书、资料整理及其他一般行政事务;,5、公司重大、例行商业活动的协调配合。,技能要求:,1、熟练使用Word、Excel等办公软件,会借助互联网查找资料;,2、具有良好的沟通能力、协调能力,及较强的保密意识;,3、熟练使用各种办公自动化设备;,4、具有优秀的中文书写能力、表达能力;,5、具有良好的适应能力,能在压力下工作。,待遇福利:薪资待遇:基本工资+教龄工龄补贴+课时提成+续费提成+其他奖金,平时月份收入4000元以上,寒暑假假期期间6000元以上。(相对同行业收入比较稳定,有一定的优势,免费提供吃住),三、招聘岗位:教学主管,岗位职责:,1、教学规划:负责分公司每学期教学工作规划的制定,管理与监督教学进度的完成情况;,2、教学督导管理:贯彻执行教师工作规范与要求,审核教学督导工作计划,定期查阅督导工作记录,听取督导工作报告;,3、教研管理:规划灵活多样的教研活动形式,在开展集体教研的基础上,以教师自学为主,教研小组分组研讨为辅,分享教学经验和教学方法,提升教学质量;,4、客户服务工作:指导、监督教师与授课园所维护良好的园方关系(校区管理人员、班主任(学前)及带班教师),定期反馈教学进度及教学效果;指导、监督教师开展各项家园共育工作(观察记录、电话回访、教学反馈、个别面谈、教学观摩、阶段测评、成果展示等);,5、团队管理:负责教师团队各项工作的安排、协调与日常事务处理,对教师进行业务指导与绩效考核管理;营造并持续引导积极正向、团结合作、平等互助、公平公开的工作氛围;全面掌握员工的思想动态,正确处理协调员工的关系、为员工文化、业务进修创造必要条件,关心员工生活,增强团队向心力,提高凝聚力。,待遇福利:薪资待遇:基本工资+教龄工龄补贴+课时提成+续费提成+其他奖金,平时月份收入8000元以上,寒暑假假期期间10000元以上。(相对同行业收入比较稳定,有一定的优势,免费提供吃住),,四、招聘岗位:执行校长/总监,岗位职责:,1、负责校区整体运营及管理,定期开展校区会议和座谈会,提高团队凝聚力,降低流失率,提升敬业度;,2、组织校区人员的选用良留工作,提升员工综合能力;,3、完善校区服务流程,提高顾客满意度;,4、负责市场运作,制定年度计划、月度计划、周计划并督促执行,达成全年营收目标;,5、负责监督、督促及考核教师的教学计划并提出改进建议,负责校区与各部门之间的协调;,,任职要求:,1、五年以上工作经验,三年以上教育培训行业从业经验,本科以上学历;,2、有较强的领导能力与管理能力,具有市场开发及推广经验优先;,3、具备极强的沟通交流协调能力;,4、有责任心,敢于挑战,性格开朗稳重,具有带领团队能力;,5、有亲和力,善于与学生、家长、老师沟通;,6、办事认真严谨,热爱教育培训行业,事业心强,追求成功,能够承受较大工作压力。,薪资职责:,底薪8K+业绩提成3%-6%+年终分红,,公司总部地址:深圳市宝安区,工作地点:广东省中山市古镇镇,

地点:广东省中山市古镇镇

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